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签Offer Letter前,应该先看看公司有没有这5项福利!

布朗尼 2017-07-29 檢舉

你现在的公司给你什么福利呢?除了劳工局所规定的EPF、Socso、年假等,你知道身为员工的你,还有机会拥有什么福利吗?

这是大部分员工都梦寐以求的福利,如果某公司offer你这些福利,记得赶快答应上班哦!

1.住房补贴住房公积金

房屋的价格不断上升,打工族往往没有能力购买属于自己的房子,因此许多员工都希望有住房补贴或是住房公积金。公司这两种福利都是为了确保你有安稳的住处,希望给予你一个舒适的住处。有了安稳的住处,工作时自然也会有精神和动力。如果offer letter的福利上列明了这条福利,那么这家公司的确值得你考虑。

2.医疗保障

为了员工的健康,除了病假福利,公司也会给予员工一些医疗保障!比如:医疗保险、免费体检。另外,医疗保障甚至可以细心到包括牙齿、眼睛的医疗保障。不要小看这些福利,这些福利随时可以让你省下一笔医疗费用。

3.投资储蓄型福利

许多公司的福利已包括替员工作长远的计划,其中包括;养老保险、子女教育储蓄计划等,目的是让员工的未来与家人可以得到更好的生活保障。另一方面,公司也能够留住好的员工,减少员工的离职率。

4.职业的发展规划

职业发展规划包括:晋升机会、培训与学历教育、出国工作机会等。如果你的公司给予你这类的福利,那表示你的公司非常注重人才,并且在乎员工的自我增值。这样的福利,不仅可以给公司素质有所提升,更重要的是可以给予你提升进步的空间,是值得进入的公司。

5.休假和旅游福利

为了感谢员工的付出,许多公司都会给予员工休假放松的机会。其中,旅游奖励或是旅游津贴是最常见的,公司可能支付你一部分的旅行费用,如:机票、旅馆费用等,让你可以更安心愉快地放松旅行。

在签offer letter前,不如尝试看看你的公司给予你什么福利,那么你才能更安心、更有信心地为公司卖命呀!

來源:jobbox.cari.com.my
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